企業向けクラウドサービス開発で挫折！Webアプリ開発言語不足に涙。フロントエンドとバックエンドを両方マスターすべし。ITの鉄人

会社に入社したばかりの頃、私はとにかく必死でした。右も左も分からない状態からスタートし、先輩たちに追いつくため毎日遅くまで勉強を続けたものです。特にプログラミング言語の学習には時間を費やしました。最初はエラーばかりで画面に何も表示されない日も多かった。それでも「ここで諦めたら終わりだ」と自分に言い聞かせ、パソコンに向かい続けた日々。社会人としての最初の戦いでした。

努力の成果もあり、少しずつですがフロントエンド開発を任されるようになりました。HTMLでページの骨組みを作り、CSSで見た目を整え、JavaScriptで動きをつける。最初は小さな修正ばかりでしたが、次第に画面全体の設計まで担当できるようになったのです。完成した画面がブラウザに表示された瞬間の達成感。あのときの嬉しさは今でも忘れられません。会社でも「フロントエンドならあの人」と言われるようになり、評価も上がっていきました。少しだけ自信が芽生えた頃です。

時間が経つにつれ、私にも後輩ができました。入社当初は先輩に教えてもらう立場だったのに、いつの間にか自分が指導する側。コードレビューをしたり、エラーの原因を一緒に探したり。誰かに頼られる立場になると、仕事への向き合い方も変わるものですね。チームの中でそれなりのポジションを築いたつもりでした。少なくとも、そのときの私はそう思っていたのです。

そんなある日、会社に新しい新人が入社しました。最初はよくある新人の一人だと思っていました。しかし、すぐに違和感を覚えます。質問のレベルが高い。理解のスピードも異常に速い。数週間後にはフロントエンドのコードを書き始め、あっという間に実務レベルに到達。ここまではまだ良かったのです。問題はその先なのです。

その新人はフロントエンドだけで満足しませんでした。Python、Ruby、Java、Go、PHPなどのバックエンド言語まで短期間で習得し、すなわちフルスタックエンジニアになってしまったのです。サーバー処理、データベース設計、API構築。私がほとんど触れてこなかった領域を、まるで当たり前のように扱い始めたのです。私は画面を作ることはできる。でもシステム全体を設計する力はない。その現実を突きつけられた瞬間でした。

ちょうどその頃、会社に大きな依頼が舞い込みました。顧客管理システム、業務管理ツール、社内チャットなどを含む企業向けクラウドサービスを開発してほしいという案件です。複数の機能を統合した大規模なシステム。社内でも「これが成功すれば会社の看板プロジェクトになる」と言われていました。もちろん、成功すればプロジェクトメンバーの評価は一気に上がる。出世も夢ではない。そんな期待が社内に広がっていました。

私は当然、そのプロジェクトに参加できると思っていました。フロントエンド開発なら経験もあるし、後輩の指導もしてきた。チームメンバーとして選ばれる資格は十分あると考えていたのです。ところが、発表されたメンバー表を見て言葉を失いました。そこに私の名前はありませんでした。代わりに選ばれていたのは、あの新人の部下。つまり、私はチームから外されたのです。

その瞬間、胸の奥に重いものが落ちました。理由は明白でした。クラウドサービス開発にはバックエンドの知識が不可欠。そして私はそこが弱い。会社はより広いスキルを持つ人材を選んだのです。頭では理解できる。しかし感情は追いつかない。悔しさと情けなさが入り混じった複雑な気持ちでした。

プロジェクトは順調に進みました。新人が中心となり、チームは次々と機能を完成させていきます。顧客管理、業務ツール、チャット機能。すべてが統合されたクラウドサービス。社内の評価も急上昇。そして最終的に、その大型プロジェクトは見事成功しました。会社の会議室には祝福の空気。拍手。称賛。昇進の発表。そこにいたのは、かつての新人でした。

彼は私より上のポジションに昇進しました。つまり、元新人が上司になったということ。完全な敗北でした。かつて自分が指導する側だったのに、今では立場が逆転している。社内では何となく気まずい空気が漂い、私はどこか居場所を失ったような気分になりました。部下だった人たちにも、以前のように胸を張って接することができません。肩身の狭い毎日。

会社に行くのが辛くなりました。エレベーターの中で同僚と目が合うだけでも落ち着かない。周囲の人が自分を哀れんで見ているような気がしてしまうのです。実際にそう思われているかどうかは分からない。でも、そう感じてしまう。気づけば「このまま会社をリストラされるのではないか」という不安まで頭をよぎるようになりました。

パソコンの画面を見つめながら、私は何度も同じことを考えていました。あのとき、バックエンドの勉強もしておけばよかったのではないか。フロントエンドだけで満足していた自分の甘さ。もし時間を巻き戻せるなら、違う選択をしただろうか。答えは出ないまま、今日もまた会社へ向かう朝。重たい足取りの日常には生きた心地がしないのです。

上述のように、 自分は努力しているのになかなか前に勧めずにフルスタックエンジニアになれずに アッという間に後輩に先を越されてしまったことで悩んでいました。

短期間で追いつくには今のままでは遅すぎる、強力なサポートが必要だと痛感し、 体系的に学べる環境を使えばいいのではないかと気づいたのです。そこで見つけたのがプログラミングスクールです。現場経験のある講師から直接学び、フロントエンドとバックエンドをつなげて理解できる仕組み。課題をこなしながら実際のWebアプリ開発まで経験できる環境でした。一人で悩み続けていた時間が、少しずつ前向きな挑戦へ変わっていく感覚。新しい選択肢の発見で、その後、社内でリベンジを果たすことに 成功しました。

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